To wyjątkowy moduł. Jego skuteczność potwierdza wiele badań, a firmy stale inwestują w dbałość o rozwój zespołów, usprawnianie komunikacji i odpowiednią integrację.

W końcu “z kim się bawisz, tego nie zostawisz”. Jednocześnie w dobie rosnącego poczucia osamotnienia i izolacji, jest to moduł i wiedza “must have” dla sprawnego funkcjonowania zespołu.

Porozmawiamy o różnorodnych – i różniących nas – sposobach pracy, neuroróżnorodności i odmiennych potrzebach komunikacyjnych – a wszystko po to, by lepiej rozumieć siebie nawzajem, budować poczucie wspólnoty i dzięki temu pracować efektywniej.