Aspirujący Liderzy
First Time Manager
Dla tych, którzy aspirują do awansu lub stawiają pierwsze kroki jako liderzy, dążąc do pełnienia swojej roli w sposób profesjonalny i skuteczny.
Zakres merytoryczny szkolenia Aspirujący Liderzy / First Time Manager to m.in:
- budowanie skutecznych zespołów,
- budowanie autorytetu po awansie zewnętrznym i wewnętrznym,
- kontraktowanie się na zadania i delegowanie,
- rozwiązywanie konfliktów,
- fazy rozwoju pracownika,
- umiejętności coachingowe,
- motywowanie i angażowanie,
- trudne sytuacje i rozmowy związane np. z kondycją psychiczną,
- feedback i rozmowy rozwojowe oraz okresowe.
Cel szkolenia:
uczestnicy zdobywają pewność siebie w stosowaniu narzędzi i technik skutecznego przywództwa, stają się menadżerami i liderami na miarę wyzwań i potrzeb współczesnego świata, otrzymują pakiet gotowych i sprawdzonych rozwiązań i metod.
Dzięki temu stają się bardziej efektywni w pracy zespołowej, co przekłada się na wzrost satysfakcji i produktywności w organizacji.
W jaki sposób?
Szkolenia, warsztaty, webinary, blended learning, coaching, formuła stacjonarna, hybrydowa i online. Dopasowujemy sposób uczenia do potrzeb i możliwości zespołów.
Sprawdź inne nasze szkolenia z zakresu:
Kompetencje Menedżerskie i Przywódcze / Managerial and Leadership Skills
Skontaktuj się z nami
Umów się z nami na rozmowę o Tobie i potrzebach Twojej firmy i zespołu.